CIUDAD DE MÉXICO.– Ante las manifestaciones registradas en las últimas semanas por personal del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), la dirección general de la institución anunció el inicio de un proceso de escucha directa «piso por piso» en centros de salud, hospitales y almacenes del país para atender el desabasto de insumos, fallas en infraestructura y faltantes de personal.
En conferencia de prensa desde la Secretaría de Gobernación, el director general del IMSS, Zoé Robledo, acompañado por el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Marath Baruch Bolaños, aseguró que la revisión no se realizará desde oficinas administrativas, sino en los propios centros laborales.
«Vamos a escuchar de manera directa a los trabajadores sobre lo que les afecta directamente. Los trabajadores saben qué es lo que hace falta en cada piso, cuál es el equipo que no funciona, dónde hace falta más personal. Escucharnos es siempre el primer paso para resolver», afirmó Robledo.
Diagnóstico de insumos, infraestructura y vacantes
El plan de revisión anunciado contempla la evaluación de diversos puntos críticos reportados por el personal sanitario:
- Insumos y farmacias: Monitoreo del abasto de material de curación (jeringas, gasas, catéteres, guantes) y revisión de recetas no surtidas en farmacias hospitalarias.
- Personal y plazas: Cobertura de vacantes, esquema de contratos (conceptos 08 y 02) y disponibilidad de plantilla por servicio.
- Equipo e infraestructura: Diagnóstico del estado de instrumental quirúrgico, ventiladores, camillas, así como el funcionamiento de elevadores, aire acondicionado, instalaciones hidrosanitarias y mobiliario.
- Condiciones laborales: Evaluación de insumos básicos en baños, vestidores y la calidad de los alimentos brindados al personal.
Zoé Robledo se comprometió a que los propios trabajadores definan las prioridades de atención en cada unidad médica, estableciendo compromisos con plazos y responsables asignados. Asimismo, recordó que para reportar desabasto de medicamentos se mantienen habilitados el portal recetacompleta.gob.mx y la línea telefónica 800 953 22 18.
Detalles sobre el incremento salarial y consulta sindical
Durante la presentación, las autoridades abordaron el acuerdo de incremento salarial alcanzado con la representación sindical, el cual asciende a un 6.8% global:
- 2.9% directo al sueldo en tabulador.
- 3.9% asignado al concepto 011 (ayuda de renta para casa habitación), de pago quincenal, fijo y libre de impuestos.
Por su parte, el titular de la STPS, Marath Baruch Bolaños, informó que el próximo 14 de octubre se llevará a cabo una consulta en la que 476 mil trabajadores con derecho a voto podrán ratificar o rechazar el acuerdo salarial previamente aprobado en el Congreso sindical.
Para esta jornada se habilitarán aproximadamente 670 centros de votación, con el despliegue de verificadores de la STPS para vigilar la legalidad del proceso.
Respecto a las peticiones de algunos sectores de trabajadores para destituir a sus dirigencias sindicales, el secretario del Trabajo enfatizó la postura de la dependencia: «La Secretaría ni pone ni quita líderes», aclarando que cualquier cambio en la directiva gremial es una decisión que compete exclusivamente a los trabajadores.